| 中世商务拓展训练服务的独特之处？ |
|
| 发表于：2007-10-11 |
|
|
中世商务拓展训练更关注为企业和组织解决实际问题，在体验中学习，在学习中改变。这里的“体验”不是竞技体验，更不是休闲体验。我们力求改变的内容包括：
◇个人发展与团队成长的一致性
◇个人角色和组织认同的一致性
◇团队学习与组织文化的成长性
◇个性能动与组织创新活力的保持
◇持续改变和自我完善驱力的建立
◇组织沟通和客户沟通
此外，中世商务拓展训练更多的关注每个训练项目和整个培训结果的回顾点。回顾的过程是参训学员实现自我提升和成长的重要阶段。回顾点是发现团队和企业问题，激发个人潜力的关键性环节，不可缺失。中世商务的培训师、点评师将在回顾阶段引导学员发现，且深入问题。 |
|
|
|